1)第一千三百零六章 “阴险”的年轻总裁_白小升继承两万亿
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  第1302章老商,你疯了?!

  商达冬、赵昕余这两个人,可说是大中华区高层里的常青树。

  不管是夏侯启,还是沈培生,任谁下台任谁登场,他们的地位都稳固无比。

  原因简单。

  商达冬、赵昕余手底下各自聚集一群人,有根基,不管谁当那个领导,都需要他们的支持,都需要他们来组织人做事。

  商达冬、赵昕余虽说各自拉拢起一个“小山头”,也贪利,但是他们做的比较隐晦,不张扬,胃口远不如沈培生那般浩瀚,再加上每次得利之后,他们都会偃旗息鼓一番,把“尾巴”打扫的干干净净,如此一来,他们的把柄便很难被人抓到。

  再有就是,他们行事有矩,知道什么红.线是绝对不能碰的!

  也算他们知轻重。

  最后,这么多年熬下来,他们资历极老,这也是一种莫大的资本!

  综合而言,商达冬、赵昕余这样的人,危害性相对小,又能配合工作,但要动他们却很麻烦,一牵扯就是一大片人,少不得惹一身腥,带来不必要的麻烦。

  所以,不管是夏侯启,还是沈培生,都对他们以拉拢为主。

  顶多,是在对他们极不满意的时候,发声敲打一番。

  一旦面对上司怒火,商达冬、赵昕余他们又能极快收敛。

  如此这般的存在,就如同滚刀肉,对付他们,不如加以利用。

  而白小升不同于夏侯启、沈培生,不加以利用,非要动他们,也有一种必然性在其中。

  严格意义上讲,商达冬、赵昕余是旧制度最大的受益者,自然也就成了旧制度的捍卫者,不管有意无意,都会阻碍革新,拖拽公司发展脚步。而白小升拥有前所未有的机会,雄心勃勃,想带领大中华区走的更高更远,那双方必然会发生对立。

  这场冲突,其实在所难免!

  甚至,必须要一方受重创,再难存在为终结!

  只不过从一开始,这场斗争就注定了商达冬、赵昕余是玩不过白小升的。

  不用过多分析,单是这么多年安稳惯了,商达冬、赵昕余危机意识还有应对能力,根本就连沈培生百分之一都抵不过。

  而白小升是什么人?

  连沈培生都败给他!

  他们还想着与白小升抗衡,简直是找死!

  可笑的是,那俩人居然还抱着希冀,觉得自己能对抗白小升……

  其实也好理解,毕竟商达冬、赵昕余上了年纪,性格骄横中带着有一份固执、自信,都是可以理解的……

  只可惜,他们所采用的反制措施,简直一开始就透着一股拙劣气息。

  跟白小升思虑周全相比,就不是一个数量级的……

  此刻,商达冬、赵昕余面临的局面,崩塌趋势已然初现。

  俩人都变得毛躁了。

  在电话沟通中,商达冬忽然说自己有一计策,能改变局面。

  他说的时候语气古怪,但是明显透着自信

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